Консультация осуществляется для городских и мобильных номеров Москвы и Московской области.

Вид консультации:
Ваш регион:
Ваше имя:
Телефон: (можно сотовый)
Ваш вопрос
(можно кратко)


Показаны сообщения с ярлыком увольнение. Показать все сообщения
Показаны сообщения с ярлыком увольнение. Показать все сообщения

обязательства по банковской гарантии

договор поручения между физическим лицом и юридическим лицом
В общем купил и собрал скиммер и установил на банкомат, но его сразу заметели и сняли. Теперь завели дело, вызывали на допрос пару раз и на этом думал закончилось, потому что факта преступления нет. Но сегодня позвонили с мвд и сказали что завели дело. Чтобы дело прекратить предлагает написать какую то признательную. Что делать? И как быть? Спасибо

Увольнение

Здравствуйте! меня зовут Медведев Алексей! я военнослужащий по контракту! Могут ли меня уволить с военной службы с вс рф? если я в неслужебное время, на личном автотранспорте совершил административное правонарушение ст. 12.8 КоАП. По решению военного суда, он постановил: лишение прав на срок 1 год и 6 месяцев, и штраф в размере 30000 тыс. руб., но про увольнение меня с вс рф., суд не постановил! По словам моего командира батареи, сказано следуещее: что с дивизии идет приказ об моем увольнении! возможны ли какие действия, которые буду противоречить моему увольнению? Заранее спасибо!

Увольнение с военной службы

Как уволиться по собственному желанию с вс РФ на испытательном сроке в 3 месяца . возможно ли это не нарушая контракт

Увольнение беременной

Добрый день. Прошу помочь. Работаю на месте основного сотрудника, который сейчас в декрете. В договоре написано что работаю до выхода основного сотрудника из декрета. На данный момент на 5 месяце беременности и нахожусь в больнице. Сегодня позвонили с отдела кадров и сказали что я уволена с сегодняшнего дня в связи с выходом основного сотрудника, приезжайте подписывает приказ и забирайте трудовую книжку. Правомерно ли действия работодателя? и что мне делать? Спасибо

Увольнение по сокращению

Уважаемый Иван Анатольевич! 02 марта 2017г сотрудники получили уведомление о введении с 02 мая 2017г режима неполного рабочего времени на 6 месяцев. нас в штате всего 3 человека, все несогласны в этим, так как получаем минимальную тарифную ставку, включая районный и северный коэффициенты. Деятельность филиала финансируется вышестоящей организацией, филиал не имеет самостоятельного баланса.Имеет ли право директор филиала издавать приказ об установлении неполного рабочего времени на основании уменьшения численности студентов и объёма выполняемых работ (т.е. уменьшение финансового дохода) и по какой статье могут быть уволены сотрудники в случае отказа ?

Увольнение по собственному желанию

служил срочку и остался по контракту , но теперь служить дальше по контракту нет желания, хочу уволиться! здравствуйте!

Увольнение без отработки, молодой специалист, психологическое давление

Здравствуйте! Дело в том, что я, молодой специалист (Вуз закончила в 2016г) была вынуждена под психологическим давлением со стороны начальства в лице директора и завуча написать заявление по "собственному" желанию на увольнение. Уволили меня из школы за 10 минут 19.04. Причина неприязни - мои выходы на больничный, общение с учениками на рабочие темы в сети вконтакте. Я лишилась работы, а также пособия молодому специалисту. Директор постоянно унижала моё человеское достоинство, заставляла весь коллектив переписывать бумажные журналы, обвиняла меня в не исполнении должностных обязанностей, однако на уроках фактически не была ни разу, как и завуч(она 2раза на диктант по текстам администрации). 19.04 я отработала бесплатно, т.к в трудовой книге уволена я с этого числа. В журнале темы не записаны, т.к их не было на месте. Как мне быть?

Увольнение по сокращению

Добрый вечер!Сокращается должность одного из двух государственных таможенных инспекторов. Первый сотрудник находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.Стаж гос.службы 7 лет.Последние курсы повышения квалификации 2013 года.Муж работает,есть постоянный заработок. Второй сотрудник:стаж гос. службы 19 лет.Последний курс повышения квалификации 2015 года.В семье нет других работников с самостоятельным заработком.Детей,инвалидов на иждивении нет. У какого сотрудника преимущественное право оставления на работе?

Постановление о возбуждении исполнительного производства пришло через месяц

Здраствуйте меня зовут Максим, мне пришло постановление о возбуждении исполнительного производства дата в начале 21.01.2016г,далее сокраще...